Karabük Üniversitesi'nde İnsan Kaynağı Planlaması Ele Alındı
Karabük Üniversitesi (KBÜ) Sağlık Bilimleri Fakültesi tarafından "Sağlık Hizmetlerinde İnsan Kaynaklarının Planlanması" konulu bir seminer gerçekleştirildi.
Seminerde, sağlık hizmetlerinde insan kaynağı planlaması alanında uzmanlar, personel yönetimi, idari işleyiş ve görev dağılımı konularını ele aldı. Etkinlik, 15 Temmuz Şehitler Konferans Salonu’nda yapıldı ve Sağlık Bilimleri Fakültesi Dekanı Prof. Dr. Müslüm Kuzu, yardımcıları ve öğrenciler katılım gösterdi.
Konuşmalarda İnsan Kaynağının Önemi Vurgulandı
Seminerin açılışını yapan Dr. Öğr. Üyesi Tuğba Güngör, insan kaynağı planlamasının sağlık kurumları için kritik bir yönetsel görev olduğunu ifade etti. Güngör, “Kamu sağlık hizmetlerinde talepler ile mevcut kaynakları uyumlu hale getirmek yöneticiler açısından kritik bir sorumluluk” dedi.
Yöneticilerin Rolü Büyük
Karabük Eğitim ve Araştırma Hastanesi Başhekimi Doç. Dr. Erkan Doğan, sağlık hizmetlerinin her an devam ettiğini vurguladı. Doğan, “Sağlıkta tatil yok. Hekim, sağlık hizmetleri ve diğer alt birimler bu süreçte büyük bir sorumluluk taşımaktadır” dedi.
Ayrıca, Doğan, sağlık yönetiminde hakkaniyet, adalet ve vicdanın temel unsurlar olduğunu belirtti. Müyesser Demir ise hastanenin modern yapısını ve insan kaynaklarının doğru planlanmasının önemini vurguladı.
Seminerde, yeni mezun hemşirelerin saha adaptasyonu gibi konular da tartışıldı. Konuşmacılar, mesleğin zorluklarına rağmen insan hayatına dokunmanın büyük bir motivasyon kaynağı olduğunu ifade ettiler.
KARABÜK ÜNİVERSİTESİ (KBÜ) SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ TARAFINDAN "SAĞLIK HİZMETLERİNDE İNSAN KAYNAKLARININ PLANLANMASI" KONULU SEMİNER DÜZENLENDİ.
